在持續高溫、熱浪襲人的7月,為保障員工在工作過程中的安全與健康,切實關心公司運營、工程現場員工的工作生活,公司總經辦統一安排和開展了走向現場的《員工手冊》培訓及攜手發展、“暑”你最美的月度慰問活動。
在持續高溫、熱浪襲人的7月,為保障員工在工作過程中的安全與健康,切實關心公司運營、工程現場員工的工作生活,公司總經辦統一安排和開展了走向現場的《員工手冊》培訓及攜手發展、“暑”你最美的月度慰問活動。
俗語“無規矩不成方圓”,這是一句人人皆知的話,也是很好地詮釋制度的重要性。公司每年根據發展狀況和相關規章制度不斷地補充和完善,在員工福利上公司領導更為重視,體現出對員工的關愛,激發員工的工作激情,今年特增設了司齡獎、健康福利等。
公司的戰斗力和生命力來源于各級員工崇高的職業道德、良好的精神面貌和嚴格的規章制度。缺乏明確的規章制度、流程,就像我們走在漆黑路上沒有燈光照亮著而失去方向一樣,工作中非常容易產生混亂。
通過此次培訓讓員工更清晰理解和認同公司的品牌、企業文化及發展方向;
通過此次培訓讓員工更熟悉各規章制度,融入企業團隊,提高團隊的凝聚力;
通過此次培訓讓員工持續不斷自我發展超越,從而達到攜手發展、共創共贏。


7月月度慰問——攜手發展,“暑”您最美。
在培訓結束后,由公司領導及人力資源部、行政部同事代表公司給各站點人員帶來了慰問禮品。與現場人員進行溝通了解,并給予關懷及鼓勵!

